ОБРАЗОВАНИЕ И РАБОТА: Более 800 юных омичей стали участниками мероприятий «Сириуса 55»
Фото пресс-службы министерства образования Омской области.
В Омске подвели итоги работы регионального центра «Сириус 55» за 2025/2026 учебный год.
На торжественной церемонии, прошедшей в СибАДИ, наградили, проявивших себя в науке, искусстве и спорте. Здесь собрались талантливые школьники Омской области, их наставники, педагоги, родители, представители вузов и партнеры центра.
В рамках форума для ребят были организованы творческие мастер-классы: скетчинг, создание мини-книги на «Книге знаний», трафаретная печать и линогравюра по мотивам русских сказок, художественные занятия «Бабочки» и «Аквагрим».
В рамках форума вручены благодарственные письма за помощь в организации и проведении мероприятий ведущих направлений деятельности Регионального центра «Сириус 55» представителям образовательных организаций высшего образования Омской области.
Как сообщили в пресс-службе министерства образования Омской области, Центр «Сириус 55» ведет работу в рамках национального проекта «Молодежь и дети». В 2026 году Региональный центр уже провел 12 профильных смен, ставших пространством для новых знаний, ярких идей и раскрытия талантов школьников Омской области.
Особые слова благодарности прозвучали в адрес педагогов-наставников, подготовивших победителей и призеров регионального трека конкурса «Большие вызовы» и школьных научно-технологических студий «Уроки настоящего». Им также были вручены благодарственные письма Регионального центра.
На форуме чествовали победителей и призеров конкурса исследовательских работ «Сириус 55 – 2026: естественные науки»; чемпионата «Спортивная олимпиада Сириуса 55 – 2026: шахматы»; фестиваля «Арт-Сириус 55 – 2026»; конкурса научно-технологических проектов «Большие вызовы»; образовательной инициативы «Сириус. Лето: начни свой проект»; школьных научно-технологических студий «Уроки настоящего»; конкурсов «Реши задачу и получи подарок» в рамках школьного этапа Всероссийской олимпиады школьников.
А В ЭТО ВРЕМЯ
Омские школьники могут провести лето со «Знанием»
Общество «Знание» в рамках проекта «Каникулы со Знанием» в течение трех месяцев в детских лагерях проведет просветительские мероприятия для молодежи.
В детских учреждениях состоятся выступления лекторов, викторины, мастер-классы и другие просветительские мероприятия, которые соответствуют целям и задачам нацпроекта «Молодежь и дети». Среди тем встреч — профориентация, история, патриотизм, экология, культура, здоровье, наука и технологии, цифровая и финансовая грамотность и многое другое.
Как пояснили в «Знании», ключевым форматом станет комплекс готовых интерактивов и методических материалов, позволяющих вожатым и педагогам-организаторам формировать насыщенную программу тематического дня, комбинируя различные активности: викторины, кинопросмотры, интеллектуальные игры, презентации, видеоролики, раздаточные материалы и другое.
Среди новых форматов – создание литературных клубов в рамках проекта «Чтецкие программы» на базе школьных оздоровительных лагерей и общеобразовательных школ Всероссийских детских центров. Также предусмотрены и материалы для вожатых, направленные на развитие их профессиональных компетенций.
ХОРОШАЯ НОВОСТЬ
В Омской области стартует масштабная программа трудоустройства подростков
Подростки получают возможность ознакомиться с производственными процессами и реальными условиями труда.
В 2026 году в Омской области планируется организовать временное трудоустройство 10,3 тысяч несовершеннолетних граждан. Это на 40% больше числа трудоустроенных подростков в предыдущем году. Об этом сообщили в пресс-службе Кадрового центра «Работа России» Омской области.
Временная занятость в период каникул предоставляет молодым людям возможность приобретения первого профессионального опыта и получения первого заработка. Кроме того, это позволяет попробовать себя в различных сферах деятельности, что способствует более осознанному выбору будущей профессиональной траектории.
Школьники участвуют в благоустройстве, помогают в образовательных и культурных учреждениях, а также организуют важные общественные мероприятия.
Ежегодно в рамках организации летней занятости в Омской области к сотрудничеству привлекается более 300 работодателей, включая учреждения социальной сферы и крупные промышленные предприятия региона.
«Программа ориентирована на профессиональную ориентацию и трудовое воспитание подрастающего поколения. Подростки получают возможность ознакомиться с производственными процессами и реальными условиями труда. Это помогает им сделать осознанный выбор будущей профессии и оценить перспективы развития в родном регионе,» - подчеркнула и.о. директора Кадрового центра «Работа России» Татьяна Цой.
В 2026 году началась новая практика: подростков впервые трудоустраивают в соответствии с их подготовкой. Это позволяет ребятам попробовать себя в будущей профессии заранее. Профориентационное направление развивается на базе Молодежного кадрового центра и в образовательных организациях региона при участии карьерных консультантов Кадрового центра «Работа России». Для школьников и студентов проходят встречи с работодателями, профтуры на предприятия-партнеры службы занятости и консультации: групповые, индивидуальные и даже семейные.
В 2025 году было трудоустроено более 7,3 тысяч старшеклассников. Помимо зарплаты, не ниже уровня МРОТ, ребята получили региональную выплату от Кадрового центра в размере 2536 рублей. На эти цели в 2025 году из регионального бюджета было выделено 16,6 миллиона рублей, в текущем - сумма увеличена до 27,7 млн рублей.
КСТАТИ
В Омске прошел 21-й кадровый форум
В мероприятии приняли участие более 500 HR-менеджеров и руководителей российских компаний.
Участники обсуждали ключевые вопросы управления персоналом в условиях неопределенности. В программе — пленарные сессии, панельные дискуссии, мастер-классы и встречи с экспертами. Все это должно помочь разобраться в новых подходах и методах взаимодействия с персоналом. Как сообщили в пресс-службе Кадрового центра «Работа России» Омской области особое внимание уделено формированию культуры доверия без ущерба для результативности. Двадцать первый кадровый форум собрал бизнес-консультантов из разных городов России, экспертов по трудовому праву, психологов, специализирующихся на командной эффективности и человеческом капитале, представителей НИУ ВШЭ и других участников.
Напомним, в 2025 году Омская область вошла в число 11 пилотных регионов России, где впервые внедрили систему профориентации и трудоустройства молодежи в рамках нацпроекта «Кадры». Успешный опыт региона стал основой для разработки единой федеральной политики в области профориентации и трудоустройства молодежи.
На торжественной церемонии, прошедшей в СибАДИ, наградили, проявивших себя в науке, искусстве и спорте. Здесь собрались талантливые школьники Омской области, их наставники, педагоги, родители, представители вузов и партнеры центра.
В рамках форума для ребят были организованы творческие мастер-классы: скетчинг, создание мини-книги на «Книге знаний», трафаретная печать и линогравюра по мотивам русских сказок, художественные занятия «Бабочки» и «Аквагрим».
В рамках форума вручены благодарственные письма за помощь в организации и проведении мероприятий ведущих направлений деятельности Регионального центра «Сириус 55» представителям образовательных организаций высшего образования Омской области.
Как сообщили в пресс-службе министерства образования Омской области, Центр «Сириус 55» ведет работу в рамках национального проекта «Молодежь и дети». В 2026 году Региональный центр уже провел 12 профильных смен, ставших пространством для новых знаний, ярких идей и раскрытия талантов школьников Омской области.
Особые слова благодарности прозвучали в адрес педагогов-наставников, подготовивших победителей и призеров регионального трека конкурса «Большие вызовы» и школьных научно-технологических студий «Уроки настоящего». Им также были вручены благодарственные письма Регионального центра.
На форуме чествовали победителей и призеров конкурса исследовательских работ «Сириус 55 – 2026: естественные науки»; чемпионата «Спортивная олимпиада Сириуса 55 – 2026: шахматы»; фестиваля «Арт-Сириус 55 – 2026»; конкурса научно-технологических проектов «Большие вызовы»; образовательной инициативы «Сириус. Лето: начни свой проект»; школьных научно-технологических студий «Уроки настоящего»; конкурсов «Реши задачу и получи подарок» в рамках школьного этапа Всероссийской олимпиады школьников.
А В ЭТО ВРЕМЯ
Омские школьники могут провести лето со «Знанием»
Общество «Знание» в рамках проекта «Каникулы со Знанием» в течение трех месяцев в детских лагерях проведет просветительские мероприятия для молодежи.
В детских учреждениях состоятся выступления лекторов, викторины, мастер-классы и другие просветительские мероприятия, которые соответствуют целям и задачам нацпроекта «Молодежь и дети». Среди тем встреч — профориентация, история, патриотизм, экология, культура, здоровье, наука и технологии, цифровая и финансовая грамотность и многое другое.
Как пояснили в «Знании», ключевым форматом станет комплекс готовых интерактивов и методических материалов, позволяющих вожатым и педагогам-организаторам формировать насыщенную программу тематического дня, комбинируя различные активности: викторины, кинопросмотры, интеллектуальные игры, презентации, видеоролики, раздаточные материалы и другое.
Среди новых форматов – создание литературных клубов в рамках проекта «Чтецкие программы» на базе школьных оздоровительных лагерей и общеобразовательных школ Всероссийских детских центров. Также предусмотрены и материалы для вожатых, направленные на развитие их профессиональных компетенций.
ХОРОШАЯ НОВОСТЬ
В Омской области стартует масштабная программа трудоустройства подростков
Подростки получают возможность ознакомиться с производственными процессами и реальными условиями труда.
В 2026 году в Омской области планируется организовать временное трудоустройство 10,3 тысяч несовершеннолетних граждан. Это на 40% больше числа трудоустроенных подростков в предыдущем году. Об этом сообщили в пресс-службе Кадрового центра «Работа России» Омской области.
Временная занятость в период каникул предоставляет молодым людям возможность приобретения первого профессионального опыта и получения первого заработка. Кроме того, это позволяет попробовать себя в различных сферах деятельности, что способствует более осознанному выбору будущей профессиональной траектории.
Школьники участвуют в благоустройстве, помогают в образовательных и культурных учреждениях, а также организуют важные общественные мероприятия.
Ежегодно в рамках организации летней занятости в Омской области к сотрудничеству привлекается более 300 работодателей, включая учреждения социальной сферы и крупные промышленные предприятия региона.
«Программа ориентирована на профессиональную ориентацию и трудовое воспитание подрастающего поколения. Подростки получают возможность ознакомиться с производственными процессами и реальными условиями труда. Это помогает им сделать осознанный выбор будущей профессии и оценить перспективы развития в родном регионе,» - подчеркнула и.о. директора Кадрового центра «Работа России» Татьяна Цой.
В 2026 году началась новая практика: подростков впервые трудоустраивают в соответствии с их подготовкой. Это позволяет ребятам попробовать себя в будущей профессии заранее. Профориентационное направление развивается на базе Молодежного кадрового центра и в образовательных организациях региона при участии карьерных консультантов Кадрового центра «Работа России». Для школьников и студентов проходят встречи с работодателями, профтуры на предприятия-партнеры службы занятости и консультации: групповые, индивидуальные и даже семейные.
В 2025 году было трудоустроено более 7,3 тысяч старшеклассников. Помимо зарплаты, не ниже уровня МРОТ, ребята получили региональную выплату от Кадрового центра в размере 2536 рублей. На эти цели в 2025 году из регионального бюджета было выделено 16,6 миллиона рублей, в текущем - сумма увеличена до 27,7 млн рублей.
КСТАТИ
В Омске прошел 21-й кадровый форум
В мероприятии приняли участие более 500 HR-менеджеров и руководителей российских компаний.
Участники обсуждали ключевые вопросы управления персоналом в условиях неопределенности. В программе — пленарные сессии, панельные дискуссии, мастер-классы и встречи с экспертами. Все это должно помочь разобраться в новых подходах и методах взаимодействия с персоналом. Как сообщили в пресс-службе Кадрового центра «Работа России» Омской области особое внимание уделено формированию культуры доверия без ущерба для результативности. Двадцать первый кадровый форум собрал бизнес-консультантов из разных городов России, экспертов по трудовому праву, психологов, специализирующихся на командной эффективности и человеческом капитале, представителей НИУ ВШЭ и других участников.
Напомним, в 2025 году Омская область вошла в число 11 пилотных регионов России, где впервые внедрили систему профориентации и трудоустройства молодежи в рамках нацпроекта «Кадры». Успешный опыт региона стал основой для разработки единой федеральной политики в области профориентации и трудоустройства молодежи.
